全县机关作风与效能建设活动进入第二阶段以来，各乡镇场、各部门、各单位通过认真组织干部职工深入学习，查找问题，提高了思想认识，为第二阶段活动深入开展开了好头，为做好整个活动的各项工作奠定了良好基础。在查找问题、集中整改阶段，县作风与效能建设活动领导小组对工作提出明确要求，必须突出重点，抓住关键环节，扎实做好“查找问题、集中整改”阶段的各项工作。一是要广泛征求意见。各乡镇场、各部门、各单位，以改进作风、促进工作为目标，通过多种方式进一步广泛征求各方面的意见，重点围绕学习、责任、服务、实干、清廉五个方面，深入查找作风效能建设方面存在的突出问题，务求征求意见取得实效。二要深入搞好问题剖析。剖析问题要把重点放在自身方面，要把自己摆进去，把问题摆出来，把原因摆透彻，通过召开领导班子专题会议、专题民主生活会、组织生活会、座谈会等形式，对征集到的问题、意见和建议进行研究分析。各个干部职工都要对照“认真、专业、务实”的要求，针对问题与不足，从思想深处进行深刻分析，并形成书面剖析材料。三是要制定整改方案，认真落实整改措施。对领导班子和个人存在的问题，在深入剖析的基础上，分别研究制定切实可行的整改方案。全县各乡镇场、各部门、各单位广大干部职工都要制定明确具体的整改措施，并按分析材料审核把关的分工要求，由单位负责人、督导组组长分别进行审核把关。要集中力量切实抓好集中整改当中各项措施的落实，要建立健全整改工作台帐，明确整改完成时间、责任领导及具体责任人。四是要创新活动形式。以“为民、便民、利民”为主题，紧密结合单位职能和工作特点，突出民生工作中热点、重点问题，精心组织开展各种体现特色、富有实效的建设活动。五是要健全完善加强作风效能建设的长效机制。要按照清廉、务实、高效的要求，进一步健全完善各项规章制度，逐步建立起全县理论学习、业务钻研、调查研究、依法行政、效能到位、廉洁自律等加强作风与效能建设的长效机制，建立并实施“问题排查、责任到人、问责追究”三项制度，进一步从内容、渠道和方式上健全完善全县作风与效能建设的监督机制。